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2023年中國光大銀行西寧分行校園招聘啟事
一、西寧分行簡介
中國光大銀行西寧分行成立于2017年7月，系中國光大銀行在青設立的省級分支機構。自成立以來，在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下，各項業務快速發展，取得了良好的業績。為積極貫徹落實“一帶一路”戰略，打造一流的青藏高原金融服務平臺，我們誠邀您的加盟，我們將提供具有競爭力的薪酬福利待遇及廣闊的事業成長空間。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為管理培訓生、金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下：
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崗位類別 |
崗位名稱 |
崗位職責 |
專業要求 |
工作地點 |
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柜面操作類 |
綜合柜員崗 |
1.負責本行柜面業務，包括賬戶開立、銷戶、掛失、變更、賬戶管理及柜面營銷工作；
2.負責存、貸款等各項結算業務的處理、資金清算等工作
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經濟金融類相關專業，營銷、管理類相關專業優先 |
西寧 |
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金融科技類 |
系統管理員 |
負責軟件開發、數據分析、網絡及IT專業系統運行維護等工作 |
計算機、互聯網、電子類專業優先 |
西寧 |
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市場營銷類 |
客戶經理 |
負責各類銀行客戶服務及營銷 |
經濟金融類相關專業，營銷、管理類相關專業優先 |
西寧 |
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”。
?。ǘ蹏鴲坌?，愛崗敬業，認同我行企業文化，認可我行規章制度。
?。ㄈ┱\實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ?，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
?。ㄎ澹┚哂休^強的風險合規意識，無任何違規違紀行為。
?。┓衔倚袉T工行為管理相關要求，符合我行任職回避相關制度要求；無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
?。ㄆ撸┐髮W本科及以上學歷（以招聘崗位最終要求為準），其中：
1.國內院校應屆畢業生：非定向就業，列入國家高校2023年畢業生統分計劃，2023年7月31日前取得畢業證、學位證；因疫情影響，2022年畢業的應屆畢業生，符合應屆生就業條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應屆畢業生：畢業時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
?。ò耍⒓涌箵粢咔橐痪€醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取；按照“四個不摘”的政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優先考慮。
（九）應聘者須為從最高學歷學位畢業院校入學后初次就業，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未繳納社會保險。
四、招聘流程及時間安排
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序號 |
階段 |
時間安排 |
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1 |
網上報名 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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2 |
簡歷篩選 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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3 |
在線測評 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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4 |
筆試 |
2022年10月下旬 |
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5 |
一輪/多輪面試 |
2022年11月中旬 |
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6 |
簽約 |
2023年6月 |
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7 |
體檢 |
2023年6月 |
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8 |
入職 |
2023年7月 |
?。ㄒ陨蠒r間安排為擬定時間，如有調整另行通知）
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間：2022年10月20日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
?。ㄒ唬刚邞獙μ顖笮畔⒑吞峁┎牧系恼鎸嵭载撠?，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。
?。ǘ┰诟髡衅腑h節中，我行會及時通知進入下一環節的應聘者；對未能進入下一環節的應聘者，我行不再發布通知。
?。ㄈ┪倚形闯闪⒒蛭谐闪⑷魏慰荚囕o導培訓班，招聘過程未涉及任何收費項目。
?。ㄋ模刚邉毡乇ＷC提交的聯系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
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