2024年廣州銀行海珠支行社會招聘公告（9.21）

　　廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。自成立以來，依托中國經濟騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風，以成為城鄉百姓財富管理專家、中小企業成長伙伴、金融同業合作紐帶為目標，銳意進取、開拓創新，全力服務地方經濟社會建設，各項業務持續穩步發展，競爭實力顯著增強，是國內具有一定知名度與地方特色的商業銀行。

　　憑借良好的經營業績和優質的金融服務，廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強，榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。

　　廣州銀行海珠支行為總行直屬的分行級經營機構，管理海珠區及番禺區21家支行，500余名在職員工。為助推業務高質量發展，現面向社會公開招聘優秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行海珠支行期待與您共創輝煌！

　　一、招聘崗位匯總

　　二、招聘條件

　　（一）支行行長（若干）

　　崗位職責

　　1、負責支行全面經營管理工作，根據我行上級下達經營目標，制定工作計劃并完成支行各類經營指標；

　　2、負責支行內部管理、制度建設和團隊建設；

　　3、遵守監管及上級管理機構政策規定，合規經營。

　　任職條件

　　1、相關專業大學本科及以上學歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上男性年齡在45周歲（含）以下，女性年齡在40周歲（含）以下；

　　3、5年（含）以上金融從業經驗，其中3年及以上銀行公司、零售或風險、授信業務經驗，具有大型國有銀行、股份制銀行管理崗位經驗者優先；

　　4、熟悉銀行主要產品、業務，具備較強的組織協調能力、溝通能力及較高的風險識別能力、風險防控能力，具有豐富的業務資源及客戶基礎；

　　5、符合上級監管機構有關任職資格的規定。

　　（二）公司/普惠業務N部團隊負責人（若干）

　　崗位職責

　　1、負責組織團隊內客戶經理開展業務營銷，對客戶經理進行業務指導，帶領團隊完成中心支行下達的經營指標；

　　2、負責團隊客戶經理的日常管理工作，及時傳達和學習上級業務政策和產品；

　　3、對團隊業務各類風險提出預警和防范措施，對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。

　　任職條件

　　1、大學?？萍耙陨蠈W歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上男性年齡在48周歲（含）以下，女性年齡在45周歲（含）以下；

　　3、4年（含）以上金融從業經驗，熟悉銀行主要產品、業務或相關工作，其中銀行營銷、風險、授信業務經驗3年（含）以上，具有大型國有銀行、股份制銀行團隊負責人崗位經驗者優先；

　　4、具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源，良好的團隊管理及組織協調能力，較高的風險識別及防控能力。

　　（三）支行營銷型副行長（公司/零售）（若干）

　　崗位職責

　　1、負責組織對應條線的客戶經理開展業務營銷，對客戶經理進行業務指導，帶領支行完成條線業務經營指標；

　　2、及時傳達和學習上級業務政策和產品；

　　3、對支行各類業務風險提出預警和防范措施，對分管的信貸業務資產質量承擔相應責任；

　　4、協助支行行長做好支行日常管理工作。

　　任職條件

　　1、大學?？萍耙陨蠈W歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上男性年齡在48周歲（含）以下，女性年齡在45周歲（含）以下；

　　3、4年（含）以上金融從業經驗，熟悉銀行主要產品、業務或相關工作，其中銀行營銷、風險、授信業務經驗3年（含）以上，具有大型國有銀行、股份制銀行團隊負責人崗位經驗者優先；

　　4、具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源，良好的團隊管理及組織協調能力，較高的風險識別及防控能力。

　?。ㄋ模┲袠I務團隊負責人（公司/零售/普惠小微）（若干）

　　崗位職責

　　1、負責組織團隊內客戶經理開展業務營銷，對客戶經理進行業務指導，帶領團隊完成中心支行下達的經營指標；

　　2、負責團隊客戶經理的日常管理工作，及時傳達和學習上級業務政策和產品；

　　3、對團隊業務各類風險提出預警和防范措施，對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。

　　任職條件

　　1、大學?？萍耙陨蠈W歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業，符合我行履職回避相關規定，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上男性年齡在48周歲（含）以下，女性年齡在45周歲（含）以下；

　　3、4年（含）以上金融從業經驗，熟悉銀行主要產品、業務或相關工作，具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源，良好的團隊管理及組織協調能力，較高的風險識別及防控能力具。

　　（五）公司金融部產品與營銷管理崗（若干）

　　崗位職責

　　1、推動經營機構完成中心支行下發的年度或階段性經營指標任務；

　　2、負責公司業務產品準入與推動，與經營機構協同營銷并提供產品支持；

　　3、跨境及供應鏈業務推動；

　　4、貸款定價管理及收益測算，理財及現金業務管理及推動。

　　任職條件

　　1、原則上經濟、金融等相關專業全日制大學本科及以上學歷，身體健康、品行端正、廉潔敬業，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上年齡在40周歲（含）以下；

　　3、具有5年（含）以上基層公司信貸工作經驗，熟悉銀行主要產品、業務或相關工作；

　　4、具備較強的文字和口頭表達能力、抗壓能力、市場開拓能力和溝通協調能力，擁有良好團隊合作意識。

　?。┝闶劢鹑诓慨a品與營銷管理崗（若干）

　　崗位職責

　　1、制定全轄消費貸業務發展策略，根據業務發展目標，組織實施營銷活動方案，進行指標持續跟蹤；

　　2、根據市場及轄內消費貸業務發展情況定期對業務數據進行統計、分析、形成經營情況報告，提出業務、產品優化需求；         

　　3、負責中心支行消費貸業務日常管理和營銷推動工作；         

　　4、組織開展市場調研，進行產品宣傳推廣與交叉營銷，組織產品培訓等；                 

　　5、對支行消費貸業務進行監督、檢查、指導及業務支持。       

　　任職條件

　　1、原則上經濟、金融等相關專業全日制大學本科及以上學歷，身體健康、品行端正、廉潔敬業，無違法違紀和處分期內的處罰記錄；

　　2、原則上年齡35周歲（含）以下；

　　3、具有3年（含）以上的消費貸業務工作經驗，熟悉銀行消費貸產品；

　　4、具備較強的文字和口頭表達能力，抗壓能力，市場開拓能力和溝通協調能力，擁有較好的洞察力，善于分析和總結，能吃苦耐勞，有良好的創新精神和團隊合作意識，對工作認真負責且有熱情。

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