為精準復盤上半年各部門重點工作,進一步抓重點、補短板、促落實,日前,民豐農商銀行召開部門重點工作推進會,總行領導成員、機關各職能部門總經理共30余人參加。
推進會上,圍繞上半年重點工作開展情況,22個部門負責人從定量和定性兩個維度,依次進行了簡要匯報,突出完成比例和工作亮點,闡述下階段工作打算。
在認真聽取大家的匯報后,民豐農商銀行行長王海倫進行了點評。他指出,2022年進度已經過半,各部門緊緊圍繞年初確定的重點工作事項,克服疫情沖擊和經濟下行壓力,積極作為、主動擔當,整體完成進度較為理想、各項推進舉措較為務實,但也存在部分項目滯后、個別指標全省系統排名靠后等問題,希望各部門在三季度及下半年的新征程中,保持工作定力和頭腦清醒,做到工作進度“心中有數”、工作部署“腦中不慌”、工作推動“步伐有力”。
民豐農商銀行董事長楊洪??偨Y講話時強調,總行機關部門要充分發揮服務職能,堅持首問負責制,積極為支行業務發展提供資源、搭建平臺、解決困難,切實轉變工作作風、注重工作質效、加強任務閉環管理。圍繞下半年部門工作開展,要做好三個方面工作:一要把握重點。統籌好部門重點工作和日常工作,在人力投入、經費保障和跟蹤管理等方面有所側重,避免“眉毛胡子一把抓”。二要攻關難點。針對上半年工作中的不足和弱項,要敢于直面問題,想辦法盡快予以解決,集中優勢資源逐個突破。三要找好抓手。要學會借力,利用好行內、行外兩種資源,以勞動競賽為契機,強化績效引領,調動各方能動力和積極性,確保圓滿完成全年各項目標任務。
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