7月18日，東臺農商銀行組織召開2023年度年中工作會議，總結分析上半年工作情況，安排布置三季度各項工作，動員全行搶抓發展機遇，主動將主題教育學習成果和對標一流的發展理念，轉化為干事創業的新舉措，積極推動下半年各項工作穩步發展。該行領導班子全體成員、全體中層管理人員、一般管理人員和客戶經理參加此次會議，會議由該行黨委委員、副行長徐兆華主持。

　　該行黨委書記、董事長費翔作題為《逐夢新征程奮斗贏未來推動東臺農商銀行高質量發展行穩致遠》的講話，他表示，上半年以來，全行圍繞“時間過半、任務過半”進度要求，攻堅克難、銳意進取，較好地完成了既定的目標任務，經營發展呈現四個顯著特點：核心指標達到預期，發展信心不斷增強；管理質效穩步向好，發展基礎不斷夯實；黨建引領活力倍增，發展合力不斷放大；社會影響持續擴大，品牌價值不斷攀升。針對三季度工作，他強調，要深刻領會主題教育精神，搶抓地方經濟社會大發展的歷史機遇，瞄準當前工作任務及全年經營發展目標，從五個方面入手，抓實各項工作：一是堅持勤學善思、筑牢根基，推動主題教育走深走實；二是堅持做小做散、支農支小，推進普惠金融做深做透；三是堅持忠誠盡責、擔當作為，讓實干者實惠有為者有位；四是堅持抓好關鍵、精準發力，促進合規內控落細落實；五是堅持執紀監督、違規嚴懲，推動作風建設見行見效。

　　該行黨委副書記、行長韓陽作行長室工作報告。他表示，今年上半年，全行圍繞三年戰略規劃和年度發展目標，有效形成大干快上、同心同向的工作合力，整體工作實現“雙過半”，呈現出業務規模顯著增長、資產質量平穩向好、經營效益持續上升、創先爭優成效明顯等亮點特色。在布置三季度工作時，他強調，全行要從鞏固提升入手，以深化調查研究推動解決發展難題，以辯證思維凝聚轉型發展共識，以極限思維推動主體業務發展，以底線思維守牢重點風險防線，以戰略思維加快轉型改革步伐，以系統思維做實各項基礎管理，為圓滿完成全年目標奠定堅實基礎。

　　會議對二季度考核先進單位進行表彰，對三季度重點業務考核管理辦法進行解讀，引導全行聚焦支農支小主責主業，立足縣域市場發展實際，全方位助力鄉村振興戰略實施，為地方經濟發展注入源源不斷的金融活力。為進一步筑牢合規案防管理防線，會議還組織相關機關部門和經營單位與總行現場簽訂《員工執業紅線警示書》。

　　拼搏三季度，奠定全年勝。該行將以存貸款總量突破800億元為新的起點，在開展主題教育中強化初心使命，汲取奮進力量，以“行則將至，做則必成”的自信和勇毅，重整行裝再出發，奮力推動三季度各項工作再上新臺階。

 

 

 

　　原文標題：東臺農商銀行召開年中工作會議

　　文章鏈接：http://jsjjb.xhby.net/pc/layout/202307/20/node_B01.html#content_1220289

免責聲明：本網站所發布內容為轉載資訊，作為轉載主體并不承擔崗位真實性核查責任，僅供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站不承擔任何責任。如有內容、版權等問題請與本網聯系刪除。