為提升新員工的歸屬感，引導新員工立足崗位、成長成才，9月1日上午，銅陵皖江農村商業銀行召開2022年度新員工入職見面會。黨委書記、董事長劉智勇，黨委副書記、行長戴敏，黨委委員、紀委書記、監事長李東出席會議并作交流講話，15名新入行員工參加會議。會議由人力資源部經理主持。

　　會上兩名新員工代表分享了培訓期間的感悟，表達入職后干好工作的決心以及對未來職業生涯的展望，充分展示青年的活力與激情。

　　資產管理部高級客戶經理汪法滿講述了他在入職初期“暴雨夜推車步行回社送票據”的故事，汪經理用他鮮活的語言、真摯的情感教導新員工要保持不畏艱難、勇當先鋒的農金精神，奮力拼搏，開創新的輝煌。

　　金榔支行行長黃皓用他入行七年以來的多崗位交流經歷鼓勵新員工要多學多問，多向老前輩請教，形成全面業務技能；要積極主動，勤學善思，迅速融入支行團隊；要珍惜工作，與皖江行共同成長，為拼成一個新的皖江行貢獻青春力量。

　　黨委副書記、行長戴敏作歡迎致辭，同時希望新入行員工珍惜工作崗位，要在最短的時間內，適應從學員到行員的身份轉變，從過去“受服務者”向“服務主體”轉變，并圍繞職業化理想、態度、技能、道德、溝通、形象六個方面為新員工職業生涯提供了指導和建議，鼓勵新員工要在擔當中歷練，在盡責中成長，在學習中進步，抓住皖江農商銀行轉型發展機遇，努力奮發，做出貢獻。

　　紀委書記、監事長李東以“農村信用社的歷史由來”為題為新員工講述了農信社的起源、成立和發展，生動闡述了農村信用社成立的初衷，讓新入職員工在潛移默化中理解認同農商銀行的初心和使命，就是要扎根農村廣闊沃土，就是要服務于最基層、最廣大的客戶群體，就是要回歸本源支農支小。他寄語新員工，系好職業人生“第一?？圩?rdquo;，講政治、講大局、講規矩，增強職業的認同感和自豪感，努力做新時代的擔當者。

　　黨委書記、董事長劉智勇代表行黨委歡迎15名新員工加入皖江農商銀行大家庭。在聆聽了新員工的發言后，對新員工提出三點希望：一是永葆志氣，與時代共奮斗，與皖江共發展;二是煉就骨氣，與境界共奮斗，與困難共成長；三是夯實底氣，與青春共奮斗，與實踐共精彩。他強調新員工要堅守初心、不斷超越自我，用心用情、腳踏實地，在今后的工作崗位上用滿腔熱忱書寫自己的使命與擔當，為皖江行高質量轉型發展貢獻自己的青春力量。