2月28日下午，潁東農商銀行黨委領導班子黨史學習教育專題民主生活會在本行三樓會議召開。省聯社阜陽審計中心督導組組長王洪海、高級業務經理游利到會指導。行黨委書記、董事長郭傳興主持會議并作表態講話，行黨委班子成員參加會議，黨群工作部同志列席會議。

　　會前，行黨委對開好這次專題民主生活會高度重視，對省聯社《關于認真開好黨史學習教育專題民主生活會的通知》文件進行了認真細致學習，并在阜陽審計中心督導組同志的精心指導下，研究制定了民主生活會方案，對會前、會上、會后等各環節工作做出周密安排，為開好民主生活會打下堅實的基礎。

　　會上，郭傳興對行黨委班子2020年度民主生活會整改落實情況作了專題報告。并代表黨委班子作對照檢查，重點從5個方面深入查擺存在的突出問題，深刻剖析問題產生的思想根源，提出下一步整改的主要措施。黨委班子逐一對照檢查，并相互開展批評和自我批評，大家堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，敢于直面問題，勇于解剖自己。

　　游利同志在通報我行專題民主生活會會前籌備工作督導情況講話中對此次專題民主生活會給予充分肯定。他指出，一是行領導高度重視，能夠及時召開專題會議部署各項準備工作，并及時與審計中心溝通、匯報會前準備情況及會議時間。二是會議方案真實可行，學習資料準備完整，學習調研、談心談話，檢視問題等各個環節環環相扣。三是認真撰寫材料，能夠緊扣會議主題，圍繞“五個帶頭”深入查擺存在問題。

　　王洪海代表阜陽審計中心督導組對專題民主生活會作了點評。他指出，要想開好民主生活會會前一定要充分溝通，用可以接受的方式深入交談、交換意見，認真檢視自身短板。在民主生活會上要講真誠、說真話、真體會，用一種正面積極的狀態召開會議。他要求，一是深入推進黨建融合發展，著力提升員工學習的思想自覺。學習是一種內化和認同的過程，黨委班子首先要自己學懂弄通，結合自身的工作經驗，對理論知識進行總結歸納再與員工進行分享，讓員工更感興趣、更易理解。二是認真踐行“我為群眾辦實事”，開展調研工作絕不能搞形式主義，每位同志都要找到與自身的工作結合點，認真制定調研提綱，針對性的開展調研；下基層要更多關注務“需”的內容，緊緊圍繞員工最關心關注的問題，通過深入的談心談話讓員工更了解、更關注總行的政策，也給員工一個自我展示的平臺，創造發現人才的新渠道，從而形成一個良好的學習氛圍。三是找準黨史學習教育和業務發展的結合點。認真執行黨委會前置程序，保證政令暢通，文件一但下發后就要嚴格執行，杜絕出現朝令夕改的情況。四是注重民主生活會的成果運用，會議情況要進行一定程度的公開，將會議成果真正轉化為工作的內生動力，全力聚焦主責主業，助力鄉村振興戰略，在化解歷史包袱、持續修復凈化政治生態方面持之以恒、久久為功。

　　郭傳興同志代表行黨委作表態發言中表示，將認真領會王洪海主任的會議要求，提高站位，在堅定政治立場上“下真功”、加強學習，在強化理論武裝上“悟真理”、言出必行，在抓好整改落實上“求真效”、嚴守紀律，在從嚴管黨治行上“見成效”、履職盡責，在主動擔當作為上“見真章”，全力推進潁東農商銀行各項工作走準走實，走在前列，以“起跑就加速、開局就爭先”的戰斗姿態迎接黨的二十大召開！