為積極響應省聯社和監管部門工作要求,總結表彰2024年開門紅工作,部署落實二季度重點任務,日前,鹽城農商銀行召開2024年開門紅表彰暨二季度工作會議。該行監事長徐朝暉主持會議。
會上,鹽城農商銀行黨委書記、董事長許闖作題為《打好“三場仗”決勝“雙過半”全力以赴遞交半年度高質量發展“成績單”》的講話。他指出,自去年12月份起,按照省聯社統一部署,該行開展了“龍騰迎春展擔當‘五比五看’促發展”專項競賽活動?;瘔毫閯恿?、轉不利為有利、積優勢為勝勢,各項工作實現了良好開局。他要求,二季度,要圍繞新三年戰略發展規劃和全年“存貸增量破百億”和“保三爭二”的目標,延續開門紅的氣勢和狀態,打好期中大考“提升仗”;持續提升精細化管理水平,打好精品銀行“持久仗”;認真開展黨紀學習教育,打好全面從嚴治黨“主動仗”。他強調,全行各級黨委和黨組織要認真開展黨紀學習教育,要著力在學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》上下功夫,嚴格按照《在全行黨員干部中開展黨紀學習教育的實施方案》,對照五個方面總體要求和十九條具體任務,推進黨紀學習教育入腦入心、走深走實、見行見效。
鹽城農商銀行黨委副書記徐鍵作題為《搶抓機遇再發力銳意進取再突破》的工作報告。他回顧總結了2024年開門紅工作情況,指出當前工作存在的短板和弱項,明確二季度工作目標和工作舉措。他要求,全行上下要把握形勢、找準路徑、緊盯目標、務實高效,奮戰二季度,為全行高質量發展爭作貢獻。一是穩增結合,著力抓好組織資金工作;二是立足主業,穩步提升有效信貸投放;三是精準發力,加快發展電子銀行業務;四是分類施策,穩步推動資產質量提升;五是精細管理,不斷提升可持續發展能力;六是把控風險,全面推進穩健合規經營。
會上,鹽城農商銀行副行長陳旭宣讀2024年開門紅表彰決定,總行領導為先進單位和先進個人進行頒獎;副行長楊書琴通報“龍騰迎春展擔當五比五看促發展”專項競賽考核情況并解讀績效情況;副行長沈光彩解讀“精準走訪惠主體量質齊升促發展”勞動競賽活動方案。四家單位分別作經驗交流和表態發言,匯報工作思路,表明前進方向;挖掘特色亮點,傳遞工作經驗;剖析短板不足,提振發展信心。
任重道遠,實干為先。二季度,鹽城農商銀行將緊盯目標,狠抓落實,迅速掀起勞動競賽熱潮,為完成二季度各項目標任務奮勇向前。大干五十天,打好“三場仗”,實現“雙過半”,全力以赴遞交半年度高質量發展“成績單”。
原標題:鹽城農商銀行召開開門紅表彰暨二季度工作會議
文章來源:https://jsjjb.xhby.net/pc/layout/202405/21/node_B02.html#content_1328932
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