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2023年平安銀行社會招聘啟事（重慶）
永川分中心籌備組負責人
崗位職責:
1、負責所在地區各銷售渠道開拓、落實銷售策略規劃，維護渠道方關系，完成信用卡中心下達的各項任務；
2、負責所轄地區消費促銷策劃及營銷方案的制定，協助產品的市場推廣；
3、制定所轄地區商戶拓展策略，開發所轄地區特惠商戶、收單商戶，負責商戶管理與維護，完成年度市場目標；
4、健全分中心管理，實現分中心隊伍的組建、管理和激勵；
5、負責分中心合規工作管理，確保作業與流程合規，防范風險案件；
6、及時完成領導交辦的其他任務。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷；
2、具備1年以上大團隊管理及市場運作實踐經驗，有金融行業從業經歷者優先；
3、具有良好的規劃能力、溝通能力、管理能力和執行力；
4、具有良好的溝通協調能力，責任心強，思維活躍，為人正直，作風踏實。
重慶分中心-市場企劃崗
崗位職責:
1、負責重慶地區信用卡業務信息的收集、整理與分析，對地區行業、產品、競爭對手進行研究，為決策層提供決策依據，協助戰略規劃；
2、協助室經理擬定地區營銷工作計劃、總結與預算執行；
3、負責重慶地區促銷活動投產比、消費促動等效果分析；
4、負責重慶地區促銷主題的策劃和包裝；負責地區具體消費促銷活動的策劃、執行、跟蹤及結案；負責總部市場活動的區域策劃與執行；
5、負責本部門文檔及禮品管理；
6、及時完成領導交辦的其他任務。
崗位要求:
1、本科及以上學歷；
2、兩年以上的銀行信用卡相關工作經驗，有相關企業市場營銷策劃工作經歷優先；
3、有出色的語言表達能力及較強的文字寫作功底；有較強的市場活動策劃、執行、控制能力；Office辦公軟件使用熟練；
4、創新意識和能力強、良好的邏輯思維，良好的語言表達，團隊分工與協作能力強。
綜拓渠道企劃崗
崗位職責:
1、參與規劃及制定綜拓渠道人力規劃、業務節奏規劃，將相應規劃情況反饋至總部對口部門并備案；
2、建立綜拓渠道業務追蹤體系，對業務進度與目標節奏達成進行追蹤與督導；對協銷管理費及總部方案費用使用及兌現進行追蹤、備案；
3、對綜拓渠道人員績效、考核、異動情況進行管理，并及時向總部對口部門報備，包含對人員信息的及時維護和更新，薪酬數據的上傳和復核，考核結果的確認及追蹤，異動情況的報備等；
4、處理本渠道業務發展中與風險、客服、行政、人事的各項對接工作；
5、及時完成領導交辦的其他任務。
崗位要求:
1、本科及以上學歷，金融/保險/管理/營銷類專業畢業；
2、兩年以上相關工作經驗，熟悉公司及信用卡銷售的前后線運作和銷售業務推動工作；
3、具有較強的調研分析、專案策劃和溝通協調能力；能熟練運用辦公軟件。
合規消保崗（涪陵）
崗位職責:
1、根據現行法律法規及監管規定，負責分中心的業務方案、合同文本規范性的初步審查；提供監管各類調查、檢查、調研工作所需的數據、資料、報告；
2、根據卡中心客訴處理原則，處理分中心客訴；落實監管各項消保相關要求；
3、牽頭開展分中心的案防合規文化建設與宣傳工作，按要求上報合規文化建設和宣傳工作總結；組織召開分中心案防季度合規委員會會議；對接其他總部合規、消保事宜；
4、分中心風險數據分析和風險指標管理，包括所有風險相關數據分析支持。
崗位要求:
1、本科及以上學歷；
2、有2年以上相關工作經驗，具備銀行業從業經驗、熟悉銀行業務/信用卡業務流程、熟悉相關法律法規；
3、具備一定的經濟金融理論知識，具有較強溝通及協調能力，具備較強的文字表達能力；具備較強的抗壓性、良好的人際溝通能力；
4、工作地點：重慶市涪陵區
零售柜員
崗位職責:
1.按照制度規定、操作流程，受理各種柜臺業務。
2.按時完成柜臺業務資料的整理、移交、檔案資料管理等工作。
3.配合開展各類產品銷售活動，接待客戶業務辦理及咨詢等。
崗位要求:
1.本科以上學歷；
2、有1-3年零售柜員工作經驗。
跨境業務團隊長
崗位職責:
1、負責跨境業務營銷與推動，包括需求與方案溝通、項目跟蹤、存續期管理等
2、負責重點客戶日常維護，建立良好合作關系
3、負責跨境業務產品團隊管理，確保組織績效目標達成
崗位要求:
1、35歲以下（含），特別優秀的可放寬至40歲（含）
2、熟悉本地市場
3、熟悉跨境業務相關政策法規，包括外匯及跨境人民幣
4、熟悉外匯衍生品業務
5、有對公授信業務經驗/團隊管理經驗者優先
3.熟悉營銷與銷售技能-銷售管理-客戶關系管理、營銷與銷售技能-銷售管理-客戶發展，
開放銀行產品經理
崗位職責:
1、負責開放銀行營銷與推動，包括需求與方案溝通、項目跟蹤、存續期管理等
2、負責合作服務商拓展、方案溝通、商務談判、準入管理、日常維護等；
3、負責行內跨條線聯動，聯動對象包括同業條線、公司條線、零售條線。
崗位要求:
1、30歲以下（含），特別優秀的可放寬至35歲（含）
2、熟悉本地市場
3、熟悉支付結算相關流程及監管政策
4、熟悉銀行對公及零售基礎業務
5、有軟件開發經驗/互聯網金融從業經驗/渠道資源豐富（賬戶服務商、互聯網平臺、供應鏈場景方、行業軟件服務商）者優先
平安銀行重慶自貿區二級分行行長
崗位職責:
負責自貿分行的統籌管理。帶領團隊完成重慶分行下達的任務目標。
崗位要求:
1.8年及以上銀行工作經驗，5年及以上對公業務經驗。
2.管理經驗豐富，領導能力和市場拓展能力強，具有良好的敬業精神與變革創新能力。
3.熟悉重慶市場與企業，有較強市場資源整合能力和團隊組織能力。
公司業務團隊總經理-重慶分行
崗位職責:
負責帶領公司業務團隊完成分行下達的業務目標。
崗位要求:
3年以上銀行對公業務經驗，團隊領導和市場拓展能力強，具備良好的敬業精神與變革創新能力。熟悉重慶市場與客戶，有較強市場資源整合能力和團隊組織能力者優先。
供應鏈金融產品經理
崗位職責:
1、負責供應鏈業務營銷與推動，包括需求與方案溝通、項目跟蹤、存續期管理等；
2、負責重點客戶日常維護，建立良好合作關系；
3、負責供應鏈金融產品全生命周期管理
崗位要求:
1、30歲以下（含），特別優秀的可放寬至35歲（含）
2、熟悉本地市場
3、熟悉銀行供應鏈金融業務模式，包括但不限于應收類、存貨類、預付類
4、熟悉銀行供應鏈金融常用產品，包括票據、信用證、保函等
5、有對公授信業務經驗者優先
3.熟悉金融通用知識-融資知識、營銷與銷售技能-銷售管理-客戶發展、營銷與銷售技能-銷售管理-客戶關系管理
零售審批
崗位職責:
1、全面分析客戶信用分析、財務風險及預期財務能力，評估貸款方案的合理性。
2、負責根據監管及我行的零售貸款政策及相關規定，評價貸款申請的合規性、出具審批結論；
3、定期總結審查和審批過程發現的問題，提出操作風險控制的改善建議；
4、定期總結信貸審批風險問題，提出我行信貸政策修訂建議；
5、負責團隊風險問題咨詢解答，并定期對團隊進行風險培訓。
崗位要求:
1、大學本科學歷，5年以上銀行從業經驗，其中有不少于2年及以上零售客戶經理或風險管理、授信審批工作經歷，且個人信用記錄及從業記錄良好；
2、具備正直、誠實的品質，責任心強，具有良好的敬業精神和職業道德；
3、熟悉零售信貸風險知識，具備授信風險分析和評價能力，能制定有效的風險管理措施；
4、熟悉有關經濟、金融及有關法律法規、監管政策以及相關風險管理制度、相關規定。
重慶分行私人財富顧問
崗位職責:
1、負責維護分行現有私鉆客戶；
2、維護并開拓新增高凈值客群，充分發揮銀保專業資產配置能力；
3、挖潛客戶保險需求，確保資產規模與創收的同步增長，提升客戶忠誠度。
崗位要求:
1、本科以上學歷；
2、有壽險工作經歷；
3、有銀行保險從業經歷優先考慮。
貸后管理崗
崗位職責:
1、貸后預警監測及督促風險緩釋；
2、貸款資產分類管理；
3、不良貸款履職排查及責任認定；
4、資產質量指標監測及管理；
5、風險考核指標及撥備計提管理。
崗位要求:
1、遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德、無不良從業記錄；
2、大學本科及以上學歷，經濟金融、會計、工商管理、法律等專業，具有3年以上銀行風險管理經驗的可放寬專業要求；
3、銀行同業人員40周歲及以下，具有個貸或小企業從業經驗優先，熟悉金融行業及監管要求；
4、具有較好的服務意識、語言溝通能力及學習分析能力。
服務經理
崗位職責:
1. 積極做好到店客戶基礎網點運營服務；
2. 參與廳堂服務工作，負責FB 業務受理、 營銷支持、廳堂服務、業分流等各項業務；
3. 向客戶銷售投資理財類產品 、推薦信用卡貸款產品，不斷提升客戶在我行的總資產，促進客戶升級；
4. 嚴格執行國家法律規、監管政策會計核算以及行內 各項規章制度和業務流程，正確處理各類會計事項，嚴禁違規、逆流程和越權辦理業務；
5. 積極參加運營 /服務 /銷售等培訓及考試，提高業務素質和業務處理綜合能力；
6. 協助組織支行現場客戶活動及外拓展客戶活動，積極獲客；
7. 綜拓支行的服務經理根據業務需求，對重客提供支持， 協助服務重客推薦客戶 ；
8. 為支行管理提供合化建議，升各項業務品質；
9. 貫徹合規及風控制度要求，確保業務品質及合規服務，協調處理客戶投訴。
崗位要求:
1. 學歷 ：本科及以上學歷，學歷、學位雙證齊全；
2. 經驗：金融 /銷售 /客服從業經驗1年及以上，服務營銷能力強，持有 基金、AFP 、CFP等理財專業證照者優先 。
3. 熟練使用電腦及辦公軟件，良好的語言表達能力 。
4. 行為舉止得體大方，親和力強；有服務意識和銷售特質，責任心強，積極認真，抗壓力強；思維敏捷，溝通有說服力，目標導向 。
5. 紀律及合規意識強 。
普惠客戶經理
崗位職責:
客戶經理應在遵守合規和風險管理要求的前提下，負責開拓并維護普惠金融業務，具體要求如下：
1、負責開拓并維護獲客渠道，建立長期、穩定、良好的合作關系。
2、負責向合作渠道宣導我行普惠金融業務規劃及相關產品政策等，做好渠道培訓支持及其他相關服務、按要求定期落實普惠金融業務合作渠道檢視管理等相關工作。
3、負責日常業務的跟進和推動，達成KPI指標，提高綜合收益。
4、負責客戶業務受理與貸前調查工作，如實介紹產品并告知客戶相關權益和義務。
5、按貸后管理和資金流向相關制度和實施細則要求，落實相關工作。
6、落實合規及風險管理工作要求，確保業務合法合規，風險有效防控。
7、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷。
2、2年（含）以上小企業或零售信貸業務從業經驗。
3、具備較強的渠道開拓能力，維護與合作渠道的關系。
4、了解普惠金融工作，具有較強的市場營銷能力。
5、溝通及表達能力佳，具備較好的抗壓能力。
6、具有良好的團隊協作意識與態度，良好的溝通能力。
7、具有良好的思想品德和職業道德，愛行敬業、遵紀守法、廉潔自律，有較強的事業心和進取精神，無不良違法、信用記錄或行業不良記錄（包括但不限于工作記錄）。
私行中心團隊長
崗位職責:
1、帶領團隊負責高價值客戶管戶經營；
2、帶領團隊做好高端資產配置、銀保、基金等復雜產品銷售；
3、帶領團隊負責傳承俱樂部會員的經營及提升 ；
4、帶領團隊推動產品銷售，達成AUM目標 ；
5、帶領團隊做好客戶活動及傳承俱樂部活動的舉辦。
崗位要求:
1、從事經濟工作5年以上（其中，從事銀行工作3年以上）；熟悉銀行零售業務產品，了解各類個人客戶的金融需求；
2、本科及以上學歷；
3、具有基金、保險從業資格證書優先；
4、具有較高的業務水平，在以前的工作中無違法違紀現象；
5、具有較強營銷意識，執行能力具有良好的市場開拓能力和社會資源。
政府金融業務部總經理-重慶分行
崗位職責:
1. 負責本地政府金融市場開拓，聚焦財政生態、司法生態、房生態及醫療生態，打造專業的“政府生態銀行”團隊；
2. 依托平安集團金融+科技優勢，借助“慧監管” “智慧司法系統”等平臺，成為政府客戶的“智慧管家”，助力政務工作體質增效；
3. 組織所轄團隊開展政府生態的營銷活動，做好重點政府金融業務的推動落地，做好政府客戶日常關系維護。
崗位要求:
5年及以上銀行對公業務經驗，3年及以上政府金融業務工作經歷，團隊領導和市場拓展能力強，具備良好的敬業精神與變革創新能力。熟悉重慶市場與客戶（財政、事業單位、院校公共機構服務經驗）、有較強市場資源整合能力和團隊組織能力者優先。
私行中心總經理
崗位職責:
1、對中心管戶范圍內的客戶經營業績負責，貫徹總行下達的業務發展計劃和目標，分解和制定具體的達成計劃，完成年度經營目標；
2、積極研究和貫徹總行業務模式，執行總行的各項政策、制度，制定本中心具體的落地方案；
3、負責中心團隊業務人員的組建、管理，合規經營，防范風險，提升團隊執行力，凝聚力和戰斗力；
4、積極研究和貫徹總行客戶分層經營業務模式，制定和推動實施本分行的客戶分層經營計劃。
崗位要求:
1、金融業營銷經驗8年及以上，團隊管理經驗3年及以上，過往業績表現良好，無違規違紀行為
2、在銷售管理、營銷領域具有豐富經驗，了解熟悉各類型產品，有一線銷售經驗，服務營銷能力強，持有AFP、CFP等理財專業證照者優先
3、追求卓越、勇于挑戰、抗壓力強；系統思維、目標導向；激勵、培養和領導能力；紀律及合規意識強。
私行中心金融顧問
崗位職責:
1、建立和維護高凈值客戶群體，分析挖掘客戶需求；
2、根據客戶需求，為客戶提供理財咨詢、投資建議、財務分析和規劃等全方位的理財服務，做好客戶的風險偏好、財務狀況評估工作；
3、通過各類營銷推廣活動開發新客戶。
崗位要求:
1、從事經濟工作3年以上（其中，從事銀行工作2年以上）；熟悉銀行零售業務產品，了解各類個人客戶的金融需求；
2、本科及以上學歷，取得學位證和學歷證；
3、具有基金、保險從業資格證書優先；
4、具有較高的業務水平，在以前的工作中無違法違紀現象；
5、具有較強營銷意識，執行能力具有良好的市場開拓能力和社會資源。
頂級私行金融顧問
崗位職責:
1、負責分行頂私客群及潛客經營，提升客戶資產規模，增加營收，提高客戶忠誠度，推動頂級私行經營各項KPI的達成。
2、客戶為中心，挖掘客戶在家族辦公室、綜合金融方案及圈層社交等方面的個性化定制服務需求，對接總行頂私中心相關團隊提供最佳解決方案，協助跟進落地。
崗位要求:
1、學歷要求
本科及以上學歷，金融類相關專業優先；
2、工作經驗
?、?具備5年以上銀行、券商、財富管理機構等相關行業超高凈值客戶服務工作經驗，對超高凈值客戶經營場景和解決方案有深刻理解和認識;
?、?在投資配置、財富傳承、券商投行類服務等業務垂直領域有專長，具備承接落地相關解決方案的能力;
③ 有團隊管理經驗和優質大客戶資源者優先。
3、專業能力
熟悉各類金融產品并對市場有敏銳的觸覺，客戶關系維護能力及服務營銷能力強，持有AFP，CFP，CFA等專業資質者優先。
4、素質要求
追求卓越、具有商業敏感性、溝通能力和組織協調資源能力強、遵紀守法、合規意識強。
私人財富團隊總經理
崗位職責:
1、負責所轄內銀保私行金融顧問的工作安排，跟進保險/理財活動量，檢視產品方案；
2、組織保險/理財銷售技能培訓和產品訓練；及時協助開展大單陪訪；規劃支行的保險/理財業務和相關銷售活動；
3、完成總行、分行每周、月、季的重點工作安排；達成銀保目標，嚴格遵守監管合規要求和公司內部的相關規定。
崗位要求:
1、本科及以上學歷；
2、同業5年以上工作經驗，保險公司或保險經紀5年以上工作經驗；
3、熟悉保險產品，服務營銷能力強，持有國際保險專業證照者優先；
4、有2年以上管理經驗，追求卓越，溝通協調能力強，合規意識強；
5、無監管機構金融違規記錄。
綜拓經理
崗位職責:
1.通過晨會宣導、重點人員溝通、沙龍組織等手段建立營業區部關系，通過MGM方式拓展業務
2.重點業務人員的俱樂部運作
3.分A板塊的資產、存款、財客，L板塊的各類貸款，銀證壽開戶、交易性證券資產，壽險代發等，產品線豐富，成長空間可期
4.保證各項業務工作的合規開展
崗位要求:
1.本科及以上學歷
2.1-3年相關工作經驗
貴賓理財經理
崗位職責:
1、傳統RM，高價值客戶管戶經營
2、 高端資產配置、銀保、基金等復雜產品銷售
3、 傳承俱樂部會員的經營及提升
4、 推動產品銷售，達成AUM目標
5、 團隊客戶活動及傳承俱樂部活動的舉辦
崗位要求:
1、從事經濟工作3年以上（其中，從事銀行工作2年以上）；熟悉銀行零售業務產品，了解各類個人客戶的金融需求；
2、本科及以上學歷，取得學位證和學歷證；
3、具有基金、保險從業資格證書優先；
4、具有較高的業務水平，在以前的工作中無違法違紀現象；
5、具有較強營銷意識，執行能力具有良好的市場開拓能力和社會資源
儲備支行行長
崗位職責:
1.對本支行的AUM、存款、客戶數、營收負責，根據支行特點，制定達成業務目標的具體工作計劃；
2.統籌好柜員、理財服務經理各項工作，提供基礎服務、引導線上化；做好考勤管理等日常監督；
3.配合好財富中心和私行中心，協助拓展和維護大客戶。
4.綜拓支行行長需做好渠道溝通（主要是壽險渠道），維護渠道關系，推動理財服務經理協助壽險業務同仁服務客戶，輔導下屬提升產能;
5.通過有效的日?；顒恿抗芾砼c輔導訓練，帶領團隊成員完成團隊業務發展目標，維持本支行成員穩定性，搭建快速和可持續發展平臺。
崗位要求:
1.本科學歷，金融、經理、管理類專業優先；；
2.8年以上零售金融從業經驗，3年以上團隊管理經驗；
3.具備基金從業資格證證書；
4.具有強烈的事業感和抗壓能力。
重慶分行私人財富團隊總經理
崗位職責:
1、負責所轄內銀保私行金融顧問的工作安排，跟進保險/理財活動量，檢視產品方案；
2、組織保險/理財銷售技能培訓和產品訓練；及時協助開展大單陪訪；規劃支行的保險/理財業務和相關銷售活動；
3、完成總行、分行每周、月、季的重點工作安排；達成銀保目標，嚴格遵守監管合規要求和公司內部的相關規定。
崗位要求:
1、本科及以上學歷；
2、同業5年以上工作經驗，保險公司或保險經紀5年以上工作經驗；
3、熟悉保險產品，服務營銷能力強，持有國際保險專業證照者優先；
4、有2年以上管理經驗，追求卓越，溝通協調能力強，合規意識強；
5、無監管機構金融違規記錄。
財富團隊長
崗位職責:
1、帶領團隊負責高價值客戶管戶經營
2、帶領團隊做好高端資產配置、銀保、基金等復雜產品銷售；
3、帶領團隊負責傳承俱樂部會員的經營及提升 ；
4、帶領團隊推動產品銷售，達成AUM目標 ；
5、帶領團隊做好客戶活動及傳承俱樂部活動的舉辦。
崗位要求:
1、從事經濟工作5年以上（其中，從事銀行工作3年以上）；熟悉銀行零售業務產品，了解各類個人客戶的金融需求；
2、本科及以上學歷；
3、具有基金、保險從業資格證書優先；
4、具有較高的業務水平，在以前的工作中無違法違紀現象；
5、具有較強營銷意識，執行能力具有良好的市場開拓能力和社會資源。
運營經理（廳堂主管）
崗位職責:
1.全面負責網點營業部的日常運營管理，落實KPI指標；
2.負責網點人員管理，含考勤管理、績效指標管理、人員風險管理、輪崗安排、人員輪班計劃部署；組織網點人員營銷工作，定期進行業績跟蹤及檢視，組織各類培訓；
3.負責廳堂環境管理、客戶服務、客戶疑難問題解答、服務監督；
4.負責廳堂消保、安保。
崗位要求:
1.本科及以上學歷
2.5-10年相關工作經驗
3.取得基金銷售資質
對公客戶經理-重慶分行
崗位職責:
負責分行對公業務拓展與營銷，客戶關系的維護和業務渠道拓展。
崗位要求:
1年及以上銀行、證劵、信托等相關金融機構對公業務經驗，具備良好的溝通和業務拓展能力。熟悉重慶市場，有較好的客戶基礎。
涪陵支行貴賓理財經理
崗位職責:
1.承接和維護支行分層經營的移交客戶，保持客戶資產規模并取得增長，增加營收、提高客戶忠誠度，支行的貴賓理財經理應定期將鉆石及以上客戶移交給分行鉆石客戶經理和私行金融顧問經營。
2.通過MGM和自拓增加財富客戶，促進潛力客戶升級；以客戶為中心，不斷挖掘和滿足客戶需求，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案，實現客戶財富的保值增值；全方面滿足客戶需求，開展交叉銷售，以資產配置方式向客戶銷售銀行和集團各子公司金融產品，促進客戶升級。
3.積極配合和參與財富團隊管理，提供合理化建議，保持積極向上的團隊氛圍；貫徹合規及風控制度要求，確保業務品質及合規
崗位要求:
1.本科及以上學歷，學歷、學位雙證齊全；
2.3-7年相關工作經驗。
私人財富顧問
崗位職責:
1、負責維護分行現有私鉆客戶；
2、維護并開拓新增高凈值客群，充分發揮銀保專業資產配置能力；
3、挖潛客戶保險需求，確保資產規模與創收的同步增長，提升客戶忠誠度。
崗位要求:
1、本科以上學歷；
2、有壽險工作經歷；
3、有銀行保險從業經歷優先考慮。
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