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1.學歷要求：全日制大學本科（提前批或本一批，不含統招專升本）及以上學歷（碩士及以上須具有本科學習經歷，不含統招專升本）以及同等學歷的海外留學生。
2.專業要求：
技術開發崗：計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、應用數學等相關專業。
業務測試崗：計算機科學與技術、軟件工程、金融經濟學、應用數學等相關專業。
內控管理崗：計算機科學與技術、軟件工程、信息安全技術、管理學（不含圖書館、情報與檔案管理）等相關專業。
3.其他要求：2021年高校應屆畢業生(須在2021年7月31日前取得相關證書)，通過國家大學英語四級（CET4)考試。崗位要求詳見附件《秦皇島銀行2021年秋季校園招聘工作人員條件表》。
五、招聘程序
（一）發布公告。在秦皇島銀行官網（www.qhdbank.cn）、秦皇島銀行微信公眾號以及各大院校招聘網發布公告。
?。ǘ﹫竺２扇【W絡報名方式。
1.報名時間：自公告發布之日起至2020年11月25日。
2.報名要求：每名應聘人員只能報考一個崗位，請應聘者注冊并登錄網申系統（http://z2u.tv/0Taf1U），在線填寫個人簡歷，完成職位申請。不接受現場、傳真等方式報名。
（三）資格審查。依據招聘崗位設置的條件以及個人簡歷描述情況進行資格審查。應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。請應聘人員保持報名時所留聯系電話的暢通，以便及時接到通知。
（四）考試?？荚嚥扇」P試、面試形式進行。筆、面試時間及地點另行通知。
1.筆試。筆試采取閉卷的方式，滿分100分，最低合格分數線為60分。筆試成績于筆試結束次日在秦皇島銀行官網發布（只發布達到合格分數線以上應聘者成績）。筆試成績達到最低合格分數線的，按照各崗位面試比例進入面試，末位筆試成績并列的一并進入面試；最低合格分數線以上人數未達到面試比例的，以最低合格分數線以上實際人數為準進入面試。
2.測評。進入面試環節的應聘人員須參加線上測評，測評情況作為參考，不納入總成績。
3.面試。面試采取結構化面試方式進行。面試最低合格分數線60分，面試成績低于60分，不再進行總成績合成。
4.總成績合成。按筆試成績、面試成績兩部分計算總成績，滿分100分，最低分數線為60分?？偝煽兊挠嬎惴椒椋汗P試、面試成績分別占40%、60%，均按百分制折算，計算成績時，保留小數點后兩位。根據總成績從高到低順序依次確定擬錄人選，末位出現并列時，全部錄取。
?。ㄎ澹M聘人選確定、公示。面試全部結束次日在秦皇島銀行官網（www.qhdbank.cn）公示擬聘人選名單，公示期為七天。
?。┖炗喨絽f議。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，秦皇島銀行與應屆畢業生簽訂三方協議。未在規定時間辦理相關手續的，均視為自動放棄招聘資格。
?。ㄆ撸w檢。組織確認入職的擬聘人員參加體檢，具體參照公務員錄用體檢標準執行。
?。ò耍┛疾?。體檢合格的，對選定人員思想政治素質、遵紀守法情況、現實表現等進行考察，并要求提供個人征信報告?？疾觳缓细竦模∠麛M聘人選資格。
（九）聘用。
1.擬聘人選將統一參加秦皇島銀行組織的集體培訓。
2.培訓結業考試合格的擬聘人選與秦皇島銀行簽訂勞動合同，聘為合同制員工。被聘用人員按相關規定實行試用期，試用期六個月，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用并按程序辦理相關手續。
六、其他事項
?。ㄒ唬溉藛T未在規定時間內按要求參加考試、體檢、培訓、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄招聘資格。
?。ǘ┱衅钙陂g，可根據實際情況對日程安排進行調整。
?。ㄈ┍竟嬗汕鼗蕧u銀行負責解釋。
報名網址：秦皇島銀行2021年秋季校園招聘網申入口（http://z2u.tv/0Taf1U）
政策咨詢電話：秦皇島銀行人力資源部 0335-5902573
監督舉報電話：秦皇島市紀委監委駐秦皇島銀行紀檢監察組 0335-5317569
附件：
