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2020云南紅塔銀行新設機構及總行部分管理人員社會招聘公告
云南紅塔銀行股份有限公司（以下簡稱“云南紅塔銀行”），前身為玉溪市商業銀行股份有限公司。在引入云南合和（集團）股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、云南省建設投資控股集團有限公司、中國雙維投資有限公司等實力企業增資擴股后，于2016年7月26日正式更名運營。截至2019年末，云南紅塔銀行注冊資本近63億元，資本凈額達118.41億元，資產總額達1137.16億元。云南紅塔銀行將立足新起點，抓住新機遇，堅持“扎根行業、服務云南、走向全國、輻射南亞及東南亞”的發展定位，加快實施“產業銀行+科技銀行”雙輪驅動戰略發展舉措，致力于成為全國一流產業銀行。
云南紅塔銀行堅持“惟德善行、自我賦能”的人才理念，營造了有利于人才成長的良好環境，建立了有競爭力的薪酬福利體系和激勵機制。根據我行經營管理和業務發展需要，現面向社會公開招聘33人，誠邀業界精英加盟，共創美好未來！
一、招聘崗位
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機構名稱
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部門（支行）名稱
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需求崗位名稱
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需求人數
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工作地點
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總行
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個人金融部
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總經理崗
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1
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昆明市
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擬設紅河分行
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行領導室
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分行風險總監崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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綜合管理部
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經理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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綜合管理部
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人力資源管理兼綜合崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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綜合管理部
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運營管理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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綜合管理部
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信息技術及安全保衛崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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綜合管理部
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財務管理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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業務拓展部
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經理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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業務拓展部
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公司客戶經理崗
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2
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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業務拓展部
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個人客戶經理崗
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2
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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風險管理部
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經理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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風險管理部
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風險管理崗
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2
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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營業室
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經理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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營業室
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大堂經理崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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營業室
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理財經理崗
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2
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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營業室
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會計主管崗
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1
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紅河州彌勒市
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擬設紅河分行
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營業室
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綜合柜員崗
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4
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紅河州彌勒市
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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公司客戶經理崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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個人客戶經理崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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綜合柜員崗
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2
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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理財經理崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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大堂經理崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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業務綜合崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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會計主管崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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昭通分行
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擬設鎮雄支行
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綜合管理崗
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1
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昭通市鎮雄縣
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合計
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33
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二、招聘條件
(一)基本條件
1.應聘管理崗位的人員年齡在45周歲及以下（1975年9月1日之后出生），應聘綜合柜員崗位的人員年齡在28周歲及以下（1992年9月1日之后出生），應聘其他崗位的人員年齡在35周歲及以下（1985年9月1日之后出生）。
2.本科及以上學歷，具備相應崗位所需的專業知識、技能和工作經驗。需核準任職資格的管理人員還應符合監管機構的相關規定。
3.具有較強的事業心、責任心、良好的溝通表達能力、計算機操作能力和團隊協作精神，認同我行的企業文化。
4.遵紀守法、誠實守信，無不良記錄、無重大崗位風險責任。
5.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件。
6.符合監管機構及我行關于親屬回避的規定。
?。ǘ徫蝗温殫l件及主要職責
應聘者除滿足招聘基本條件外還需要滿足各崗位的任職條件，具體任職條件及主要崗位職責詳見附件。
三、招聘程序
應聘者報名申請—資格審查與甄選—考試—確定擬聘人員—背景調查—體檢—正式錄用。
四、報名申請
?。ㄒ唬﹫竺麜r間：招聘公告發布之日起至2020年10月8日24時截止。
?。ǘ┱垜刚叩顷懳倚泄倬W（http://www.ynhtbank.com），點擊右下方的“誠聘英才”，完成報名申請；應聘者也可直接登錄智聯招聘網站（http://www.zhaopin.com）搜索“云南紅塔銀行”或在智聯招聘網站昆明頻道點擊“云南紅塔銀行”招聘圖標選擇對應的崗位完成報名申請。每位應聘者只允許報一個崗位，其中學歷證明、相關資格證書、專業成果證明等報名資料需同時上傳附件進行提交。
五、其他注意事項
?。ㄒ唬┱衅钙陂g，在各招聘環節中，我行會及時通過電話、短信等方式通知進入下一環節的應聘者，請保持通信與聯系方式暢通，并及時關注我行官網發布的相關公告信息。對未能進入下一環節的應聘者，我行不再單獨發布通知。
?。ǘ刚咴趫竺麜r應確保簡歷中各要素全部填寫完整，否則將直接影響本人后續的資格審查與甄選。
?。ㄈ刚邞獙μ顚憙热莸恼鎸嵭载撠煟缗c事實不符，我行有權取消其進入招聘下一環節的資格及錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。
?。ㄋ模┪倚袑τ谑占南嚓P應聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請。
?。ㄎ澹┪倚杏袡喔鶕徫恍枨笞兓皥竺闆r等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
?。┐舜握衅竾栏癜凑湛荚嚲C合成績排名順序錄取，綜合成績不足60分的應聘者不予錄取。
（七）本公告中涉及工作和任職年限等計算以及有關情況的掌握均截至2020年6月30日。
?。ò耍┪倚性谡衅钢胁恢付荚囉脮?，也不舉辦或委托、授權任何機構開設招聘應試培訓班，不向應聘者收取任何費用，請應聘者提高警惕，謹防上當受騙。
（九）招聘聯系方式
李女士：0871-65236495。
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